青岛特殊检验标准劳务,您的冷却费是否已发送?

时间:2019-03-25 05:11:31 来源:浦城门户网 作者:匿名
  

原标题:您的中暑预防费是否已发送?

青岛对雇主进行专项检查,规范劳务就业

本报告旨在进一步落实《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》等劳动保障法律法规,构建和谐劳动关系,维护职工合法权益和社会稳定。根据国家和省有关部门的部署情况,7月3日至8月3日,青岛市人力资源和社会保障部将组织对本市劳动者和社会保险法律法规的遵守情况进行专项检查。

特殊检查目标是各种雇主。检查内容主要包括:用人单位遵守劳动和社会保险法律法规;禁止使用童工规定;雇主遵守工作时间,休息和休假规定;雇主服从高温津贴等

为应对该市近期炎热潮湿的天气,本次专项检查将重点关注高温天气下工人的强制检查,以及未按规定标准发放防暑降温费用。今年,企业员工减少开支的标准是:户外工作和高温工作每人每月200元,非高温工人每人每月140元。全年计算并在6月,7月,8月和9月支付,共计4个月,并计入企业成本。防暑和降温费用是劳动报酬的一个组成部分,需要现金支付。这是一种非法行为。根据《山东省高温天气劳动保护办法》第22条(省政府令第239号):如果雇主强迫工人在高温天气下工作,或者未按照规定的标准发放防暑和降温费,人力资源和县级以上社会应当由保卫部门责令改正;逾期未改正的,处以二千元以上二万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

在检查过程中,人力和社会部门将认真对待有问题的雇主。严重违法并且拒绝执行决定的雇主将在认真处理法律的同时通过新闻媒体曝光。

如果工人发现自己的合法权利受到侵犯,请及时致电投诉举报。

人类和社会部门报告投诉市劳动保障监察局举报投诉电话:82670331;

地区劳动和劳动监察部门提出的投诉是:

市南区68896007,市北区83902705,

Lis East区84616606,崂山区88978673,

黄岛区城阳区86116363,邮编87668123,

胶州市82205962,即墨市88531461,

莱西市平度市88321806 66030151,

保税港区,86766803